Enlace Joven es un programa que se encuentra destinado a estudiantes de institutos superiores de gestión publica y privada para que puedan desarrollar practicas profesionalizantes.
Objetivos:
- Preponderar el desarrollo de experiencias laborales profesionalizantes, para estudiantes universitarios y/o terciarios avanzados.
- Facilitar la incorporación laboral genuina a la población joven, ya que es el rango etario con mayor incidencia en las tasas de desempleo a nivel local.
- Dar respuesta a las demandas de los sectores empleadores respecto a los perfiles laborales disponibles a nivel local.
- Articular al sector empresarial de toda la provincia con aquellos estudiantes que se encuentren en condiciones de realizar la practica profesionalizante.
Requisitos para entrenados/as:
- Ser estudiante universitario o terciario avanzado dentro de instituciones de educación superior, reconocidas y avaladas por la DGE y/o el Ministerio de Educación de la Nación.
- Poseer certificado de estudiante regular.
- Poseer analítico provisorio y/o definitivo.
- Poseer plan de estudios de la carrera y/o tecnicatura.
- Contar con un 50% de las materias aprobadas.
- Tener entre 18 y 30 años de edad con residencia permanente en la Provincia de Mendoza.
- Si podrán participar del programa quienes se encuentren percibiendo pensiones no contributivas, Progresar, Asignación Universal por Hijo y monotributistas de categoría A o B.
Requisitos para entrenadores/as: - Contar con la constancia de inscripción AFIP vigente.
- Contar con el certificado REPSAL vigente.
- Contar con cumplimiento fiscal ATM vigente.
- Contar con habilitación municipal.
- En caso de ser monotributista: deberá ser categoría C en adelante.
- Cumplimentar con las tributaciones provinciales.
- Justificar la solicitud de incorporación de entrenamientos profesionales en base a la actividad económica declarada.
Monto del incentivo: Cada persona entrenada percibirá a título personal y de forma bancarizada, el incentivo mensual dependiendo del tamaño de la empresa haciendo la suma de $95.000. La empresa es la responsable de garantizar la cobertura del Seguro de Accidentes Personales y el Plan Médico Obligatorio. - Duración: El programa tiene una duración de 10 meses SIN posibilidad de prórroga.
- Carga Horaria: Se pueden realizar entrenamientos de lunes a viernes de 5 a 23 horas y sábados de 5 a 14 horas sin sobrepasar las 20 (veinte) horas semanales cumpliendo las 4 (cuatro) horas diarias.
Cupos por empresa entrenadora:
- MICROEMPRESA: 2 entrenados por turno.
- PEQUEÑA: 3 entrenados por turno.
- MEDIANA: 4 entrenados por turno.
- GRANDE: 30% de la nómina de empleados. Beneficios a la empresa por registración formal de trabajadores: Por cada Enlace Joven que pase al programa Enlazados, se habilitarán 4 nuevos cupos para el programa Enlace Joven. La empresa contará con un período de 60 días para utilizar el mismo, pero deben ser todos presentados para iniciar el mismo mes.
Ejecución del Programa:
- Las Universidades e instituciones de educación superior, a través de sus diferentes unidades académicas, serán los responsables de gestionar la articulación con el sector empresario empleador para el relevamiento de demandas de perfiles y la generación de espacios de entrenamientos profesionalizantes.
- En base a los relevamientos realizados, las universidades e instituciones de educación superior, a través de sus diferentes unidades académicas, deberán elaborar los listados de estudiantes que, de acuerdo a los criterios fijados, se encuentren en condiciones de participar del Programa.
- Los listados de estudiantes y empresas deberán ser remitidos a las Oficinas de Empleo municipales de acuerdo al municipio de residencia declarado por cada uno de los posibles entrenados
- Serán las Oficinas de Empleo, en virtud de su pertenencia a la Red Provincial de Empleo, quienes a través del Sistema Ticket registren las postulaciones de los posibles entrenados.
- Los estudiantes que cumplan con los requisitos específicos podrán autogestionar sus entrenamientos mediante el rastreo de espacios formativos específicos que cumplan con los requisitos para empresas entrenadoras. Una vez realizada la gestión, deberán acudir a
la casa de altos estudios en la cual cursan su formación para que sea la misma quien eleve la postulación a través de la respectiva Oficina de Empleo.
