{"id":386116,"date":"2023-11-27T13:22:39","date_gmt":"2023-11-27T16:22:39","guid":{"rendered":"https:\/\/www.mendoza.gov.ar\/prensa\/?p=386116"},"modified":"2023-11-27T13:23:33","modified_gmt":"2023-11-27T16:23:33","slug":"paritarias-2023-con-la-aceptacion-de-ampros-ya-son-quince-los-sectores-que-avalaron-la-propuesta-superadora-del-gobierno","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.mendoza.gov.ar\/prensa\/paritarias-2023-con-la-aceptacion-de-ampros-ya-son-quince-los-sectores-que-avalaron-la-propuesta-superadora-del-gobierno\/","title":{"rendered":"Paritarias 2023: con la aceptaci\u00f3n de Ampros, ya son quince los sectores que avalaron la propuesta superadora del Gobierno"},"content":{"rendered":"\n
Hoy, el Ejecutivo provincial alcanzó un acuerdo con Ampros, la entidad sindical que representa a los profesionales de la salud, quienes respondieron de manera afirmativa a la reciente oferta salarial, tal como lo hicieron, a primera hora, referentes del gremio APOC que representaron a los trabajadores del Tribunal de Cuentas y Fiscalía de Estado.<\/h5>\n\n\n\n
En otro tramo de las rondas paritarias, el Gobierno arribó a un acuerdo con los representantes gremiales de Ampros (Asociación mendocina de profesionales de la salud), quienes aceptaron la propuesta superadora que acercó el cuerpo paritario. Y también este lunes, el gremio APOC (Asociación Personal de Organismos de Control) respondió favorablemente a la oferta salarial del Ejecutivo provincial.<\/p>\n\n\n\n
Por esto, ya son 15 los sectores que firmaron el acuerdo: Subsecretaría de Trabajo y Empleo, Educación (SUTE, Casinos, Regímenes 5 y 15 (Administración Central y Salud, respectivamente), Régimen 13 Parques y Paseos, Ecoparque, Régimen 35 (Secretaría de Ambiente y Ordenamiento Territorial), Dirección Provincial de Vialidad, Guardaparques, Contaduría General, Tesorería General de la Provincia, Tribunal de Cuentas, Fiscalía de Estado y Ampros (régimen 27).<\/p>\n\n\n\n
En concreto, la propuesta general que acercó el Gobierno a la mesa de negociaciones y que fue aceptada por el gremio, consiste en un incremento en el porcentaje de 15% en noviembre, 15% en diciembre, 5,8% en enero, 5,8% en febrero y 5,8% en marzo, y pudo plasmarse luego de la aprobación del Presupuesto 2024 con la intención de mejorar el sueldo de los trabajadores de Mendoza.<\/p>\n\n\n\n
Además, quedó establecida una cláusula de garantía según la cual, si durante enero y febrero la inflación acumulada es superior a 12%, el Gobierno de la Provincia se compromete a reunirse con los representantes de los trabajadores luego de conocerse el porcentaje de inflación que arroje el INDEC para febrero.<\/p>\n\n\n\n
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