El Lagomaggiore realizó jornadas sobre mobbing y violencia laboral

Autoridades del hospital Luis Lagomaggiore realizaron una jornada de capacitación a personal de la institución y demás personas invitadas sobre mobbing y violencia laboral.

El mobbing puede ser identificado como el abuso o maltrato emocional en el lugar de trabajo. Además se abordaron otras problemáticas como acoso laboral; el marco legal; las organizaciones públicas como empleadores; poder jerárquico y dependiente; liderazgo y motivación; los conflictos; la mediación y conciliación para solucionar conflictos, su vinculación con las relaciones de ambos sexos; la sexualidad en el ámbito laboral, entre otros.

Entre los disertantes se destacaron los doctores Fernando Vera Vázquez, director del nosocomio; Ariel Renna; Alberto Navarro, director de Salud Mental de la provincial y su equipo; Alfredo Crocco, psiquiatra del cuerpo médico forense del Poder Judicial y demás especialistas de las áreas de derecho laboral público y salud sexual.

“Estas primeras jornadas tuvieron un balance positivo, atento a la cantidad de asistentes y sobre todo por el resultado que brindó a los interlocutores que participaron activamente con preguntas, propuestas, proyectos, consejos. Además  con la aprobación de continuar avanzando más profundamente en el tema”, apuntó Fernando Vera Vázquez, director del hospital Lagomaggiore.

La idea de los profesionales es repetir la experiencia en otros efectores públicos para compartir experiencias y debatir la problemática. “Fue una jornada interactiva donde se dirimieron muchas experiencias válidas y que sirven para unir y sumar voluntades a las gestiones hospitalarias”, finalizó el director.